Risk analizi, işyerinde yalnızca başlangıç aşamasında yapılan tek seferlik bir çalışma değildir. Kanun, bu değerlendirmenin sürekli bir süreç olarak ele alınmasını ve belirli durumlarda mutlaka yenilenmesini zorunlu kılar. Bu nedenle işletmeler, hem yasal uyum hem de çalışan güvenliği açısından risk analizini güncel tutmakla yükümlüdür. Aşağıdaki durumlarda risk analizinin yapılması veya mevcut analizlerin revize edilmesi zorunludur: 1. Yeni İşyerinin Faaliyete Başlaması, 2. İşyerinde Önemli Değişiklikler Yapılması, 3. İş Kazası, Meslek Hastalığı veya Ramak Kala Durumları, 4. Mevzuatın Belirlediği Periyodik Yenileme Süreleri, 5. Çevresel veya Organizasyonel Değişiklikler.